潜山县图书馆发布最新招聘公告,诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位涵盖图书管理、读者服务等多个领域,要求应聘者具备良好的职业素养和服务意识,熟悉图书馆业务操作。应聘者需具备相关学历背景和专业能力,待遇优厚,欢迎有志之士报名参与,共同为推广阅读文化、提升县域文化素养贡献力量。
本文目录导读:
潜山县图书馆作为本地区重要的文化机构,致力于为广大读者提供优质的阅读服务和丰富的文化资源,随着业务的不断发展和读者需求的日益增长,潜山县图书馆现面向社会公开招聘优秀人才,共同推动图书馆事业的发展。
招聘背景
潜山县图书馆始终秉持着以人为本、服务至上的理念,为广大读者提供了丰富的图书资源和学习空间,为了更好地满足读者的需求,提升服务质量,我们不断引进先进的管理理念和信息技术,努力打造一个现代化、智能化的图书馆,为此,我们急需招聘一批有志于图书馆事业的人才,共同为潜山县的文化建设贡献力量。
招聘岗位及要求
1、图书馆管理员
岗位职责:
(1)负责图书的借阅、归还、整理及上架工作;
(2)负责读者咨询解答和服务工作;
(3)协助开展读者活动,推广阅读文化。
任职要求:
(1)大专及以上学历,图书馆学、信息管理等相关专业优先考虑;
(2)热爱图书馆事业,具有良好的服务意识和沟通能力;
(3)具备一定的计算机操作能力和组织协调能力。
2、信息技术员
岗位职责:
(1)负责图书馆信息系统的维护和管理;
(2)负责数字化项目的实施和推广;
(3)协助开展图书馆信息技术的培训和服务。
任职要求:
(1)计算机相关专业本科及以上学历;
(2)熟悉计算机网络、数据库等技术,具备良好的编程能力;
(3)具备较强的学习能力和团队协作精神。
3、读者活动专员
岗位职责:
(1)负责策划、组织读者活动;
(2)负责活动宣传和推广;
(3)协助开展阅读推广工作。
任职要求:
(1)大专及以上学历,专业不限;
(2)具备较强的策划和组织能力,有良好的沟通能力;
(3)具备一定的文字功底和宣传能力。
招聘流程及时间安排
本次招聘流程包括报名、资格审查、面试、笔试、体检等环节,具体时间安排如下:
1、报名时间:即日起至XXXX年XX月XX日;
2、资格审查:对报名人员进行资格审核,筛选符合条件的候选人;3. 面试:对符合条件的候选人进行面试,评估其综合素质和专业能力;4. 笔试:组织笔试,测试候选人的专业知识和实际能力;5. 体检:通过笔试的候选人需参加体检,确保身体健康;6. 录用:根据综合评估结果,确定最终录用人员。
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